Обсуждаемые вопросы:
1. Что такое иммиграционное мошенничество.
2. Каковы примеры иммиграционного мошенничества: поддельные документы, ложь, использование неавторизованного представителя, использование уполномоченного представителя, который подделывает документы или лжет, а также платит деньги и ничего не получает и т. д.
3. Последствия для иммиграционного процесса.
4. Примеры из практики.
5. Средства защиты от обвинений в мошенничестве.
6. Как определить, что вас обманывают или это мошенники – 5 общих признаков.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы:
1) Есть ли разница между работниками с work permit и PR/citizen?
2) Как законы прав работников и работодателей отличаются по правинциям.
3) Какие права есть у работников.
4) Какие права есть у работодателя.
5) Что такое probation period.
6) Может ли работадатель уволить работника без причины и какие должны быть причины.
7) Разница между сокращением и увольнением.
8) Нужно (или обязательно) делать контракт между работником и работодателем.
9) Что обязан предоставить работнику работодатель (форму, training, WCB, benefits etc).
10) Что делать если работодатель не платит.
11) Если работник накосячил, может ли работодатель снять деньги с работника в виде компенсации клиента.
12) За что работодатель может снимать деньги с работника (страховки, рабочую форму, training etc).
13) Компания обанкротилась – что делать работникам.
14) Работника сократили или уволили, но не выдают надлежащих форм для получения (EI, напр), что делать?
15) В случае увольнения или сокращения какие деньги ожидать от работодателя?
16) Сколько (грубо говоря) стоит и сколько по времени занимает судиться с работодателем.
17) Contractor vs employee.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы:
1) Как заехать в Канаду, не имея гражданства, статуса постоянного проживающего или Temporary resident visa.
2) Как можно подать на Temporary resident visa (Visitor Visa).
3) Сколько стоит подача на визу.
4) Какие сроки при подаче на визу.
5) Что такое биометрика.
6) Стоит ли подаваться на беженство при приезде.
7) Сможете ли вы получить статус постоянно проживающего в Канаде.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Информация о способах переезда в Канаду по состоянию на 7 Марта 2022. В том числе: как узнать если консультант по иммиграции лицензирован в Канаде, как можно подать на беженство и многое другое.
Полезные ссылки:
Легальный ли ваш представитель https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/immigration-citizenship-representative/choose/authorized.html
Также https://www.immigrationvoice.ca/2021/04/02/muki-vybora-ili-kak-ne-narvatsja-na-sharlatana/
Что делается в помощь Украинским туристам https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/immigrate-canada/ukraine-measures.html
Подача на беженство (записано до конфликта) — также смотрите этот сайт с подкастами на разные темы https://www.immigrationvoice.ca/podcast/poluchenie-statusa-bezhenca-grazhdanami-priehavshimi-iz-ukrainy-10/
https://www.facebook.com/groups/CanadaImmigrationAdvice/ — Совет другу по иммиграции в Канаду
https://t.me/CanadaImmigrationAdvice?
https://t.me/immigrationvoicecanada
Контакты:
www.artemfinancial.ca
www.touristinsurance.ca — Калькулятор страховок для приезжающих в Канаду.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы в обеих частях подкаста:
1. Форма бизнеса: индивидуальный предприниматель, партнерство, корпорация, органиченное партнерство, другое.
2. Кто такой director, shareholder, president, secretary, treasurer
3. Может ли не резидент Канады открыть бизнес в Канаде
4. Налогообложение: CCPC и не CCPC.
5. Иммиграция специалистов и основателей бизнеса.
6. Государственные гранты на развитие бизнеса.
7. Участие и распределение долей в бизнесе.
8. Варианты привлечение капитала.
9. Регулирование рынка капиталов (securities regulations).
10. Трудовые отношения (контракты, правила, коллективные договора, другое).
11. Внутренние документы (правила).
12. Страховка бизнеса.
13. Стратегии выхода.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы в обеих частях подкаста:
1. Форма бизнеса: индивидуальный предприниматель, партнерство, корпорация, органиченное партнерство, другое.
2. Кто такой director, shareholder, president, secretary, treasurer
3. Может ли не резидент Канады открыть бизнес в Канаде
4. Налогообложение: CCPC и не CCPC.
5. Иммиграция специалистов и основателей бизнеса.
6. Государственные гранты на развитие бизнеса.
7. Участие и распределение долей в бизнесе.
8. Варианты привлечение капитала.
9. Регулирование рынка капиталов (securities regulations).
10. Трудовые отношения (контракты, правила, коллективные договора, другое).
11. Внутренние документы (правила).
12. Страховка бизнеса.
13. Стратегии выхода.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы в обеих частях подкаста:
1) Налоги.
2) Риски.
3) Ключевые контракты.
4) Интеллектуальная собственность.
5) Ключевые работники.
6) Due Diligence.
7) Корпоративные документы (Minute Book).
8) Финансовая отчетность.
9) Недвижимость.
10) Работники.
11) Долги (обеспеченные и необеспеченные).
12) Лицензии и разрешения.
13) Страхование.
14) Как правильно задокументировать сделку.
15) Где искать бизнесы на покупку.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы в обеих частях подкаста:
1) Налоги.
2) Риски.
3) Ключевые контракты.
4) Интеллектуальная собственность.
5) Ключевые работники.
6) Due Diligence.
7) Корпоративные документы (Minute Book).
8) Финансовая отчетность.
9) Недвижимость.
10) Работники.
11) Долги (обеспеченные и необеспеченные).
12) Лицензии и разрешения.
13) Страхование.
14) Как правильно задокументировать сделку.
15) Где искать бизнесы на покупку.
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
1) Права наследования.
2) Какие изменения в законодательстве произойдут в январе 2022.
3) Для чего нужно завещание?
4) Что будет если не сделать завещание?
5) При переезде в другую провинцию стоит ли переделывать завещание?
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
Обсуждаемые вопросы:
1) Что такое:
-Dismiss, fire, terminate, lay off;
-Severance package;
-Constructive dismissal.
2) Как регулируются правила между работником и работодателем? Кто регулирует эти правила?
3) При каких ситуациях работодатель может/не может уволить работника без выплаты выходного пособия?
4) Что человеку положено от государства и от работодателя при увольнении?
5) Что такое Covid Vaccination Mandate и к кому он относится?
6) Можно ли человека уволить (dismiss with cause) в частном секторе?
7) Можно ли уволить (dismiss with cause) беременную женщину за неподченение вакцинироваться?
8) Какие есть различия между работниками, которые состоят в unions и не в unions, могут ли их представлять адвокаты?
9) Есть ли разница между Канадскими компаниями и Международными компаниями, у которых в Канаде филиал, в плане обязательств связанных с вакциной и увольнений (dismiss with cause) работников в случае неподченения?
10) Причина, почему хотят увольнять – это риск заразить окружающих, однако многие работники работают исключительно из дома и не появляются в офисе, не создают риска для окружающих, на основании чего их можно уволить (dismiss with cause) также как и тех, кто в офисе?
11) Многие переболели ковидом и них есть иммунитет,признается ли это и могут ли их уволить за отказ прививаться?
12) Если работник готов оплачивать тесты за свой счет раз в несколько дней, могут ли его все равно уволить (dismiss with cause) в частном и гос секторе? Можно ли работников заставить оплачивать тесты?
13) Если работодатель требует вакцинацию, можно ли потребовать, чтобы в случае побочных эффектов работодатель финансово отвечал за последствия? Также, можно ли засудить работодателя даже если человек не обговаривал это и сделал вакцину исключительно по требованию работодателя?
14) Что такое unpaid leave и какие виды unpaid leave существуют и чем отличаются?
15) Какие есть права у человека в случае unpaid leave of absence? Можно ли в это время искать новую работу, податься на EI?
16) Можно ли не вакцинироваться по религиозным соображениям и обязан ли принять такую причину работодатель?
17) Человеку прислали письмо о сокращении/увольнении, что делать?
18) Есть ли шансы вернуться на работу через суд если неправоверно уволили?
19) Надо ли подписывать какие-то бумаги если работодатель это требует?
20) Сколько стоит консультация по вопросами работы связанные с ковидом?
21) Будет ли страховка покрывать последствия от вакцины или смерть?
22) Можно ли сделать страховки на случай если с вакциной что-то пойдет не так?
The content of this site and our podcasts are for information only. Everybody’s financial situation is different and the thoughts we provide here may not be applicable to you. We can’t be held responsible for the consequences if you pursue an unsuitable course of action.
